עבודת סמינריון אקדמית הבוחנת את השפעת שכר המינימום על שיעור התעסוקה בישראל בין השנים 1989-2009.
מטרתה של עבודת המחקר הנוכחית הייתה לבחון את השפעת שכר המינימום על שיעור התעסוקה בישראל בין השנים 1989-2009.
ניתוח ממצאי המחקר כלל נתוני השכר הרבעוני הממוצע, שכר המינימום הרבעוני, מדד השכר הנומינאלי ומדד המחירים לצרכן הרבעוני, כאשר במחקר הנוכחי השתתפו 82 מקרים
שאלת המחקר נבדקה על ידי שימוש במודל רגרסיה ליניארי בה נבחן המשתנה שכר המינימום כמסביר/מנבא את המשתנה מדד המשרות( בענפים: בינוי, חקלאות וכללי).
ממצאי המחקר מלמדים כי השינוי בשכר המינימום תורם באופן שלילי למדד המשרות בענפים, כלומר, עלייה בגובה שכר המינימום גורם לירידה בהיקף המשרות המאוישות בענף הבינוי והחקלאות. מכאן שממצאים אלו מאוששים את השערת המחקר.
1. מבוא
2. סקירת ספרות
2.1 שכר מינימום בישראל בעולם
2.2 שכר מינימום–היבטים חוקיים
2.3 כיצד משפיע שכר המינימום על התעסוקה?
3. ניתוח אמפירי
4. סיכום ומסקנות
5. ביבליוגרפיה
נספח–SPSS