סקירת ספרות לעבודת סמינריון את השפעת השבר על מוטיבציית העובד.//מוטיבציה- הגדרה, תיאוריות ומאפיינים / תרבות ארגונית ומוטיבציה / שווקי עבודה ורמות שכר / שכר, תעסוקה ופריון / השפעת השכר על המוטיבציה//
מוטיבאציה קובעת במידה רבה את יכולתו של הפרט בארגון להשיג את מטרותיו האישיות והיא משאב מרכזי במימוש צרכיו וציפיותיו. אולם הנהלה יכולה לטפח או לדכא מוטיבאציה באמצעות מדיניות התגמול שהיא נוקטת. פירושה של המילה מוטיבאציה היא כוח מניע בעבודה ובפעילויות אחרות המכוון מתוך רצון ולא מתוך כפייה להשקעת מאמץ פיסי אינטלקטואלי ונפשי ( (Bergner, 2007.
על פי מודל תיאורטי אשר הוצע במחקרם של Chi-Hsin, Chia-Ying (2008), שיעור השכר ותגמולים מנבאים מוטיבציה, מאמץ.
********************************************************************** עבודה זו כוללת סקירת ספרות בנושאים הבאים:
מוטיבציה- הגדרה, תיאוריות ומאפיינים / תרבות ארגונית ומוטיבציה / שווקי עבודה ורמות שכר / שכר, תעסוקה ופריון / השפעת השכר על המוטיבציה