עבודת סמינריון אקדמית הבוחנת האם קיים קשר בין תגמולי מנכ"לים לבין רווחיות החברה.

מטרתו של המחקר הנוכחי הייתה לבחון האם קיים קשר בין תגמולי מנכ"לים לבין רווחיות החברה.
הבדיקה נערכה בקרב 65 חברות העוסקות במספר ענפים כלהלן: 18 חברות הן מענף הנדל"ן (27.7% ), 14 חברות במדגם הנן חברות טכנולוגיה (21.5%), 9 חברות בענף ההשקעות ואחזקות (13.8%), ו 13.8% מכלל החברות פועלות בענף המסחר והשירותים, 8 חברות מהמדגם הן בענף התעשייה (12.3%), ביטוח- 5 חברות (7.7%) ובנקים – חברה אחת.
ממצאי הבדיקה העלו כי המשתנה תגמול מנהלים באמצעות אופציות/מניות וכולי מנבאים את היחס הון מאזן באופן מובהק, ביתר הבדיקות: הרווח הנקי, הרווח למניה והמכפילים רווח והון, נמצא כי למשתנה תגמול מנהלים לא קיימת תרומה מובהקת לניבוי שונות הביצועים הנ"ל לפיכך.