עד שנת 2008 החיסכון בקרנות הפנסיה היה אופציונלי, אך משנה זו קבע צו הרחבה של הממשלה חובת חיסכון לפנסיה מהכנסות.
עבודה זו בוחנת את מצב מערכת הפנסיה בישראל לפני ואחרי צו ההרחבה, כאשר שאלת המחקר בודקת האם צו ההרחבה 2008 לפנסיית חובה בישראל אכן ישפר את מצבם הכלכלי של הגמלאים בישראל.
בשנת 2008 הסכימו ארגוני העובדים והמעסיקים על הסדר "פנסיית חובה" והסכם זה הורחב באמצעות צו הרחבה של הממשלה לכל העובדים במשק. ובכן, בשנת 2008 פורסם צו הרחבה חדש בנושא פנסיה מקיפה במשק. על פי צווי ההרחבה, חלה חובה על מעביד לבטח את כל עובדיו בביטוח פנסיוני .
מטרתה של העבודה הנוכחית היה לבחון את מצב מערכת הפנסיה בישראל לפני ואחרי צו ההרחבה, כאשר שאלת המחקר בדקה האם צו ההרחבה 2008 לפנסיית חובה בישראל אכן שיפר את מצבם הכלכלי של הגמלאים בישראל.
הבדיקה בוצעה באמצעות סקירת מאמרים, ספרות, חקיקה ופסקי דין.
ממצאי הספרות העלו כי צו ההרחבה בבסיסו נועד לאפשר לכלל העובדים חיסכון בעת פרישה, שמירה על רמת החיים ועל מצבם הכלכלי החיובי של גמלאים בישראל, אך בפועל אין צו ההרחבה מממש את המטרה שלשמה הוא נקבע. הספרות מעלה שורה של מחדלים אשר אינם מספקים תוצאות חיוביות בהקשר לצו ההרחבה וביניהם הגברת הפערים החברתיים, עלייה באי השוויון הכלכלי, גידול בשיעור העוני, בעיקר בקרב גמלאים ואי יכולת לקיים חיים סבירים מבחינה כלכלית. הסיבות לכך נעוצות במרכיביו ובתנאיו של צו ההרחבה. כלומר שיעור ההפרשות הנמוך, התנאים לפיהם העובד נדרש לחודשי עבודה מסוימים, אי היכולת לאכוף את הצו מובילים למעשה כי הצו לא משרת את הגמלאים.
1. מבוא
1.1 הצגת הנושא
1.2 מהו צו ההרחבה ?
2. הצגת נתוני מערכת הפנסיה בישראל לפני צו ההרחבה
3. פנסיה בעולם
4. מצבם הכלכלי של הגמלאים בישראל
5. בחינת ההשפעה הישירה והעקיפה של צו ההרחבה על מצבם הכלכלי של הגמלאים בישראל
6. סיכום
7. מקורות