יג. קריירה
Showing 71–80 of 121 results
-
יזמות עסקית בעיר אריאל – סקירת ספרות
עסקים קטנים מהווים גורם בעל חשיבות בכלכלה הלאומית והבינלאומית. עסקים אלה מספקים אחוזים גבוהים של עבודה, הם תחרותיים, דינאמיים ובעל יכולת להסתגל לשינויים בצורה גמישה יותר מאשר חברות גדולות
.סקירת הספרות הנוכחית עוסקת במאפייני היזמות באריאל.
-
יזמות עסקית ומגדר – סקירת ספרות
יזמים בכלל ונשים יזמיות בפרט מהווים משתנים חשובים של צמיחה ופיתוח כלכלי. עם זאת, תחום יזמות נשים, אשר קיבל דגש מוגבר בשני העשורים האחרונים. יזמות נשים הפכה לתחום הנחקר שכן מדינות רבות הרחיבו את גישתן של הנשים ליזמות, פריבילגיה שניתנה במידה רבה לגברים בעבר. כמו יותר ויותר סיפורי הצלחה של נשים יזמיות הפכו את סוגית יזמות נשים להשראה בקרב נשים רבות.
סקירת הספרות הנוכחית עוסקת בנושא היזמות , הגדרת יזמות, המעורבות ביזמות ויזמות בהקשר למגדר.
-
יחסי הגומלין בין עיסוק נשים בספורט גברי לבין הפוטנציאל להיות מנהיג – סקירת ספרות
הספרות מלמדת כי ספורטאים רבים ובעיקר ספורטאים עשירים בעלי יוקרה, מפתחים קריירות מלבד הקריירה הספורטיבית. העיסוקים הנלווים הם לרוב מקרקעין, ניהול מסעדות ועוד.
סקירת ספרות לעבודת סמינריון אקדמית הבוחנת האם העיסוק בספורט גברי בקרב נשים מלמד על אימוץ תכונות מנהיגותיות ופוטנציאל להנהיג.
-
מאפיינים והסיבות לפשיטת הרגל – סקירת ספרות
חיזוי פשיטת רגל של חברות הוא תחום פופולרי במחקר מאז סוף 1960. תחום מחקר זה הסתמך בעיקר על צעדים חשבונאיים כגון רווחיות, תזרים מזומנים ויחסי המינוף כמשתנים מנבאים.
סקירת הספרות הנוכחית עוסקת בנושא הגורמים לפשיטת הרגל.
-
מהו עסק שוויוני מבחינה מגדרית?
מאז 1950 מעמד הנשים ברוב המדינות בעולם השתפר באופן משמעותי. לדוגמה: פערים בין המינים בחינוך צומצמו בצורה חדה , תוחלת החיים של הנשים גדלה ב 15 עד 20 שנים במדינות מתפתחות, יותר נשים הצטרפו לכוח העבודה, ובכך צמצמו את הפער המגדרי בתעסוקה ובשכר.
עבודה זאת תעסוק בהשתתפותן של הנשים בשוק התעסוקה, כאשר נשים מציגות השתתפות המוגבלת מבחינה היסטורית בשל תפקידי המגדר המסורתיים המחייבים נשים לשאת באחריות העיקרית של עבודת הבית.
-
מימוש עצמי ומחויבות למשפחה- היבטים מוסריים
מחד, יש הטוענים כי לעבודה משמעות רבה בחיי הפרט והיא ממלאת תפקיד מרכזי ובסיסי בחיי האדם בחברה המודרנית. כמו-כן, בני-אדם משקיעים את מרבית זמנם בעבודה (למעלה משליש מן החיים), או בהכנה לקראתה, באמצעות רכישת השכלה והכשרה. עקב כך, ממלאת העבודה תפקיד מרכזי בחייהם של אנשים ומסייעת בהגשמתם של מספר צרכים חשובים.
העבודה הנוכחית תדון בדילמה המוסרית העומדת בפני האישה בעת יציאתה לעבודה . כיצד היציאה לעבודה היא עניין מוסרי-ערכי? איך היא עומדת ביחס למחויבות המוסרית של האישה לביתה ולמשפחתה?
-
מימוש עצמי ומחויבות למשפחה- היבטים מוסריים
יש הטוענים כי לעבודה משמעות רבה בחיי הפרט והיא ממלאת תפקיד מרכזי ובסיסי בחיי האדם בחברה המודרנית. כמו-כן, בני-אדם משקיעים את מרבית זמנם בעבודה (למעלה משליש מן החיים), או בהכנה לקראתה, באמצעות רכישת השכלה והכשרה. עקב כך, ממלאת העבודה תפקיד מרכזי בחייהם של אנשים ומסייעת בהגשמתם של מספר צרכים חשובים.
העבודה הנוכחית תדון בדילמה המוסרית העומדת בפני האישה בעת יציאתה לעבודה . כיצד היציאה לעבודה היא עניין מוסרי-ערכי? איך היא עומדת ביחס למחויבות המוסרית של האישה לביתה ולמשפחתה?
-
מניעים המשפיעים על בחירת מקצוע לימוד
עבודת סמינריון אקדמית הבוחנת את המניעים המשפיעים על בחירת מקצוע לימוד.
-
מניעים המשפיעים על בחירת מקצוע לימוד – סקירת ספרות
סקירת ספרות לעבודת סמינריון אקדמית הבוחנת את המניעים המשפיעים על בחירת מקצוע לימוד.//התפתחות מערכת ההשכלה הגבוהה בישראל/
קריירה ושוק העבודה/
רכישת השכלה/
המניעים בבחירת קריירה// -
מעבר לקריירה שנייה בקרב קציני צבא פורשים-הסתגלותם של קציני צהל לניהול חינוכי
על פי מחקרים קיים גידול במספר הפרופסיונאלים הבוחרים בקריירה . מעבר לקריירה שנייה רווח למשל בקרב אנשי צבא.
מטרתו של המחקר הנוכחי הנו לבחון הסתגלותם של קציני צה"ל לניהול חינוכי בבחינת סגנון מנהיגות, ניסיון, מידת ההתאמה, סיפוק והשלכות המעבר לחינוך.