ב. סקירות ספרות במנהל עסקים
Showing 761–770 of 898 results
-
סגנון ניהול וחוזה פסיכולוגי והקשר להתנהגות אזרחית – סקירת ספרות
סגנונות שונים של הנהגה מעוררת סוגים שונים של מוטיבציה נורמטיבית בקרב עובדים . סגנון ניהול עקבי, מוסרי, משימתי, אמין המנהל מערכת יחסים סוציאלית ואנושית עם עובדיו מוביל את העובדים להתנהלות אחראית בארגון וכן להתנהגות אזרחית סגנון ניהולי המותיר רושם על העובדים מוביל את העובדים להתנהגות אזרחית ארגונית טובה ואף הופך אותם למעין חיילים.
סקירת הספרות הנוכחית בוחנת מהו הקשר בין סגנון ניהול וחוזה פסיכולוגי להתנהגות אזרחית בקרב עובדים.
-
סגנונות ניהול ,קבלת החלטות ותפיסת סיכונים במצב אי וודאות – סקירת ספרות
לאור הצרכים הדינאמיים והמשתנים, לכוחות השוק ולשינויים בכלכלה הלאומית והעולמית, אנו עדים כיום לצורך הגובר של ארגונים וחברות להתאים את עצמם. נטילת סיכונים במצבי החלטה הינה מאפיין מרכזי של העבודה הניהולית
הסקירה מציגה את סגנונות הניהול השונים, סגנונות ומערכת קבלת ההחלטות, תפיסת סיכונים במצבי אי וודאות ואת הקשר בין המשתנים השונים.
-
סוגיות בהערכת עובדים – סקירת ספרות
הערכה הינה תפקיד מעצב שמטרתה לשנות ולשפר פעילות שטרם הסתיימה ומספקת משוב לצוות המפעיל. משתני ההערכה בהערכה מעצבת הם: מטרות – סיוע בהגדרת מטרות וצרכים, תכניות פעולה – בחינת איכות הפעולות המוצעות, תהליכי ביצוע – קשיי ביצוע, תוצאות – משוב לגבי איכות התוצאות.
סקירת הספרות הנוכחית עוסקת בהערכת עובדים.
-
סוגית עובדי קבלן :הבדל בשביעות רצון בעבודה וכוונת עזיבה – סקירת ספרות
סקירת ספרות לעבודת סמינריון אקדמית הבוחנת את ההבדל בשביעות רצון בעבודה וכוונת עזיבה בקרב עובדי קבלן לעומת עובדי בנק .//סטאטוס העסקה :עובדים זמניים
/העסקת עובדים דרך חברות כוח אדם
/יתרונות העסקת עובדים דרך חברות כוח אדם למעביד
/יתרונות העסקה עבודה דרך חברות כוח אדם לעובד
/השתלבות עובדים דרך חברות כוח אדם בחברות
/שביעות רצון
/כוונות עזיבה
/הקשר בין משתני המחקר : עובדי קבלן לעומת עובדי בנק , כוונות עזיבה, שביעות רצון ומגדר// -
סחר אלקטרוני – סקירת ספרות
מדיית האינטרנט הפכה בשנים האחרונות למדיה חשובה ביותר בעולם הפרסום, המסחר, העבודה ועוד. האינטרנט הפך יותר ויותר חשוב למשווקים ואחרים, במטרתם להגיע לקהל לקוחות פוטנציאלים בשווקים מקומיים בפרט ובשווקים הבינלאומיים ככלל.
הסקירה עוסקת בסוגיית המסחר האלקטרוני ומאפייניו ובאסטרטגיה השיווקית המתאימה לסוג זה של מסחר. הסקירה מציגה אסטרטגיות שונות בהן משתמשות חברות, מציגה משתנים חשובים העומדים בבסיס הכנת תשתית שיווקית יעילה וכן פתרונות העשויים לשמש חברות בעידן המסחר האלקטרוני.
-
סטטוס העסקה בהקשר לשביעות רצון בעבודה וכוונת עזיבה – סקירת ספרות
סקירת ספרות לעבודת סמינריון אקדמית הבוחנת את ההבדל בשביעות רצון בעבודה וכוונת עזיבה בקרב עובדים בעלי סטאטוס העסקה שונה.// סטאטוס העסקה :עובדים זמניים
/העסקת עובדים זמניים דרך חברות כוח אדם
/יתרונות העסקת עובדים זמניים למעביד
/יתרונות העסקה עבודה זמנית לעובד
/השתלבות עובדים זמניים בחברות
/שביעות רצון
/כוונות עזיבה
/הקשר בין משתני המחקר : עובדים זמניים לעומת קבועים , כוונות עזיבה, שביעות רצון ומגדר
// -
סטראוטיפים גבריים בפרסומות- סקירת ספרות
הפרסומת אשר מהווה חלק מעולם התוכן של תקשורת ההמונים הנה אחד הכוחות המשפעים ביותר בחברה . הפרסומת מלבד המוצר עצמו מוכרת הצלחה, אהבה שגשוג ומיניות.
סקירת ספרות הבוחנת האם הפרסומות יוצרות סטריאוטיפיים גבריים?
-
סיבות וגורמים המובילים לחדירה לשווקים מתפתחים – סקירת ספרות
הסביבה הכלכלית במדינות מתפתחות או בשווקים מתפתחים מושפעת ממאפיינים ייחודיים למדינות אלו. מדינה מתפתחת היא בדרך כלל מדינה ענייה המאופיינת ברמת חיים נמוכה, בתשתית לא מפותחת וברמה טכנולוגית נמוכה.
סקירת ספרות לזו עניינה בבחינת הגורמים הכלכליים המובילים חברות רב לאומיות בחירת אסטרטגיות כניסה לשווקים מתפתחים?
-
סיבות להופעת אפקט העלות השקועה – סקירת ספרות
אפקט "העלות השקועה" משקף את הנטייה הגבוהה להמשיך בפעילות (מאמץ או השקעה) לאחר שכבר נעשתה השקעה כלשהיא בכסף, מאמץ או זמן (גם במצבים בהם התועלת שבהמשך ההשקעה מוטלת בספק).
סקירה זו דנה בתופעת אפקט "העלות השקועה", מסבירה את הסיבות לקיומה ובוחנת את רמת ביטויה בתחומים ואירועים שונים (ספורט, בעלי חיים, זמן, מיזמים כלכליים ועוד), תוך הצגת תוצאות מחקרים רבים.
-
סינמול : קניון לב המפרץ- סקירת ספרות
קניונים משחקים תפקיד עקרי בסגנון חיי צרכנים המהווה מלבד מרכז קניות, גם מרכז קהילתי לפעילויות בידוריות סוציאליות כגון מקום בו ישנם בתי משפט אוכל, מסעדות, קולנועיים, בנקים, בידור אינטראקטיבי ועוד.
סקירת הספרות הנוכחית עוסקת בהיבטים שונים לצרכים שמספק קניון לב המפרץ (סינמול).